Selon une étude réalisée par Vistaprint, les entrepreneurs ont pris en moyenne 9,6 jours de vacances d’été en 2017.

On le sait, la baisse d’activité de la période estivale inquiète les indépendants, qu’ils soient en portage salarial ou pas.

Que faire pour réussir son été sans culpabiliser et gagner en créativité ?

Voici quelques conseils de bon sens.

Au moins 15 jours de vacances...

Au premier trimestre 2018, 1 406 000 demandeurs d’emplois toutes catégories confondues ont 50 ans et plus selon l’indicateur DARES.

C’est aussi dans cette catégorie que l’on retrouve le plus de chômeurs de longue durée : 62% des chômeurs de 55 ans et plus sont sans emploi depuis plus d’un an, selon le conseil d’analyse économique.

Le salariat est-il la seule solution...

La recherche et le développement représentent 20% du temps de travail d’un prestataire en portage salarial. Qu’il s’agisse de développer son activité ou de rechercher des informations fiables et réutilisables pour une étude en consulting, les outils de veille d’information performants se multiplient.

Parmi eux, l’OpenData du gouvernement. Cette plateforme recense des milliers de données ouvertes, gratuites et réutilisables pour ses...

Le savoir-faire des prestataires en portage salarial est de plus en plus recherché par les entreprises.

Elles trouvent auprès de ces profils reconnus pour leur haute valeur ajoutée, l’expertise externe nécessaire pour développer leurs projets, que ce soit en IT, en RH, en marketing ou en formation.

Et si l’intelligence émotionnelle était un critère aussi important que les connaissances techniques pour décrocher...

À l’heure où la robotisation et la digitalisation prennent un essor sans précédent, à tel point que l’on parle de révolution digitale, quel sera l’impact réel de l’intelligence artificielle sur les métiers des prestations de services ?

Les professionnels en portage salarial seront-ils impactés ? Comment se préparer aux métiers de demain et dans quelle branche se convertir dans les années...

L’entrepreneuriat attire de plus en plus de jeunes actifs.

Selon l’agence France Entrepreneur, le nombre de créations d’entreprises par des jeunes a fait un bond majeur entre 2002 et 2014 : + 208% ! Ils sont 56% à déclarer un intérêt prioritaire pour la création de leur propre activité ou d’une entreprise.

Comment lever les freins qui demeurent notamment en termes de...